认真履行好政法机关职能作用 服务民营经济全面高质量发展
2019-10-21 15:45:00
来源:江苏省委政法委
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  认真履行好政法机关职能作用 服务民营经济全面高质量发展

  ——南通政法机关破解民企发展难题打造优质营商环境

  近年来,南通政法机关始终将服务保障发展大局摆在政法工作首要位置,特别是将服务保障民营经济全面高质量发展作为全市政法工作重点,依法履职,主动作为,积极服务,既精准打击涉企违法犯罪,又有效保护改革创新,切实推动了法律效果与政治效果、社会效果和经济效果的有机统一。

  让民营企业真正从政策中增强获得感

  “企业要敢拼敢闯,要主动出击,抢市场”“政法机关要做好协调服务保障工作,多途径、多举措帮助企业解决用工、生产、融资等方面问题,为民营企业健康发展保驾护航”。南通市委常委、政法委书记姜永华同志在赴基层和联系点开展走访调研时经常强调,各级政法机关和广大政法干警要更好地履职尽责、服务民生、服务群众,为经济全面高质量发展创设稳定的发展环境、公平的法治环境、和谐的社会环境、优质的服务环境。

  南通市委常委、政法委书记姜永华深入苏民新能源公司生产车间

  南通市委政法委牢固树立“服务发展是第一要务”“平安法治是核心竞争力”的大局意识,把服务保障高质量发展融入政法日常工作,研究出台《南通市政法机关服务保障项目建设和企业发展工作意见》《关于全市政法机关服务保障高质量发展走在全省前列的实施意见》等系列举措,综合运用联席会议、案件会商、问题通报等机制,依法合力解决企业发展难题,真正让企业“困难有地方说、难处有地方诉、问题有地方解”。2018年以来,先后召开12次协调推进会,专题研究解决了中天科技、亚华船舶等企业生产经营、用工纠纷等方面遇到的难题。

  为民营企业合法规范用工树立标杆

  “保管证据拒不提交,单位承担败诉后果”“用人主体应负责,脱壳推责法不容”“不当解聘违法,反悔无效担责”……近日,南通中院召开新闻发布会,向社会发布2018年度全市法院审结的劳动争议十大典型案例。这10个案例,既有用人单位违反诚信原则构成违法的案例,也有劳动者不守诚信造成不利的案例,还有单位与劳动者因违法而分别承担不利法律后果的案例。

  南通中院新闻发布会

  随着经济快速发展、外来人口大量涌入,以及相当数量民营企业存在管理欠缺规范、应对劳动争议经验不足的普遍实际,全市涉企劳动纠纷案件数量持续高位运行、案件调处难度日益加大,特别是集体争议案件持续上升。为从根本上解决这一难题,南通中院与市劳动人事争议仲裁委员会组织全市两级办案机关,联合开展案例评选,推荐筛选出在劳动争议方面具有典型意义的十个案例,用鲜活的审判实践和典型案例教育引导用人单位和劳动者遵守劳动法律法规、按约履行劳动义务。“为从源头上提高民营企业自身用工规范,防止劳动争议纠纷高发,保障民营企业高质量发展,结合审判实践,特面向民营企业提出防范劳动争议的十点忠告”南通中院劳争庭庭长徐烨讲道,“建议民营企业实行法律事务审查、依法及时签订合同、及时足额支付报酬、履行社会保险义务、依约支付加班工资、规范执行绩效考核、及时依法申报工伤、留存用工档案资料、谨慎单方解除合同、及时办理离职手续”。南通两级审判机关注重依法妥善处理涉及民营企业的诉讼、破产、执行案件问题,依法全面保护民营企业知识产权和创新创业行为,“简案快审、繁案精审”,对民营企业遇到的法律风险和问题进行深入研究并及时提出司法建议,为市场主体提供多元、便捷、高效的纠纷解决服务。

作者:  编辑:后晨  
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